आपने कार्यस्थलों पर बहुत सारी शरारतें देखी होंगी। लोग एक-दूसरे को धक्का देते हैं, औजार फेंकते हैं, कुर्सियाँ खींचते हैं, तेज़ आवाज़ करके दूसरों को डराते हैं, वगैरह। अगर पूछा जाए, तो कारण बताया जाता है, “हम बस मौज-मस्ती कर रहे थे”। यह कारण संभावित दुर्घटनाओं के लिए एक खराब बहाना है, जो मामूली या जानलेवा हो सकती हैं। मज़ाकिया होने से बहुत दूर, शरारतें असुरक्षित, मूर्खतापूर्ण हैं और गंभीर परिणाम पैदा कर सकती हैं। यह कार्यस्थल पर पूरी तरह से अनुचित है। यह कंपनी के सुरक्षा नियमों का उल्लंघन है और इसे हतोत्साहित करने के लिए हर संभव प्रयास किया जाना चाहिए।
हममें से ज़्यादातर लोगों में हास्य की अच्छी समझ होती है और हम अच्छी हंसी का आनंद लेते हैं। लेकिन हास्य की समझ और शरारतें वास्तव में उतनी निकटता से संबंधित नहीं हैं, जितनी वे लग सकती हैं। शरारतें अक्सर क्रूरता की कई विशेषताओं को लेकर आती हैं, और आप इसमें गैर-ज़िम्मेदारी और अपरिपक्वता भी जोड़ सकते हैं। एक निर्माण स्थल पर, दो लोग तब जलकर मर गए जब एक साथी कर्मचारी ने उन पर पानी का डिब्बा फेंका। यह पानी नहीं था; यह गैसोलीन था! पीड़ितों में से एक ने एक मशाल का इस्तेमाल किया जिससे तुरंत गैसोलीन जल गया। इसी तरह, संपीड़ित हवा के साथ खेलने वाले मज़ाकिया लोग एक नली को एक खतरनाक हथियार में बदल रहे हैं जो किसी की आँख निकाल सकता है, कान का परदा फाड़ सकता है या दर्दनाक रक्तस्राव का कारण बन सकता है। संभवतः हर नौकरी में एक ऐसा व्यक्ति होता है; व्यावहारिक मज़ाकिया, वह व्यक्ति जो अपने साथी कर्मचारियों पर मज़ाक करके हंसी और ध्यान आकर्षित करना पसंद करता है। वह सोचता है कि वह मज़ेदार और चतुर है। दुर्भाग्य से उसे आमतौर पर कुछ साथी कर्मचारी मिल जाते हैं जो उसे प्रोत्साहित करने के लिए इतने मूर्ख होते हैं। वास्तव में यह व्यक्ति ख़तरनाक है। उसका मज़ाकियापन उसके सभी साथी कर्मचारियों के लिए ख़तरा है। उसकी मूर्खता को आप में से किसी को भी बर्दाश्त नहीं करना चाहिए। यदि आपके साथ इस तरह का व्यक्ति काम करता है, तो यह आपकी ज़िम्मेदारी है कि आप उससे गोपनीय तरीके से बात करें। उसे यह एहसास दिलाने की कोशिश करें कि इस तरह के कामों से दूसरों को गंभीर चोट लग सकती है। यदि आप इस बात पर ज़ोर देते हैं कि मज़ाकियापन अनुचित, मूर्खतापूर्ण और विश्वासघाती है, तो कोई भी समझदार व्यक्ति इससे बचने में सहयोग करेगा।